堅持高位推進 破解瓶頸制約

我市教育事業(yè)發(fā)展取得長足進步

駐馬店網(wǎng)訊（記者 王偉 黃育南）近年來，我市始終把教育作為最大最基本的民生工程擺在優(yōu)先發(fā)展地位，將其納入經(jīng)濟社會發(fā)展的大盤子，前瞻謀劃、厚植基礎，切實解決制約教育發(fā)展的困難和問題，教育教學質(zhì)量顯著提高，城鄉(xiāng)教育資源配置更加均衡。

堅持高位推動，落實教育優(yōu)先發(fā)展。近3年來，我市每年都將教育項目列為市定惠民工程的項目之首，每年舉辦1～2次教育項目集中觀摩點評活動。市委、市政府主要領導堅持每周實地調(diào)研督導教育發(fā)展和學校建設情況，各縣區(qū)黨委、政府高度重視教育，將教育事業(yè)發(fā)展作為改善民生的重要工作內(nèi)容緊抓不放、常抓不懈。全市財政性教育支出連年遞增，從2021年的96.61億元增加到2023年的111億元，增幅12.96%。

加快項目建設，擴充教育資源總量。我市印發(fā)《駐馬店市基礎教育提質(zhì)升級五年攻堅行動方案》，統(tǒng)籌實施“學前教育普及普惠、義務教育優(yōu)質(zhì)均衡、普通高中擴容提升、特殊教育升級、教師隊伍提質(zhì)、教學質(zhì)量提升、教育教學改革”七大攻堅行動；規(guī)劃投資161億元，新建改擴建中小學、幼兒園609所。目前，全市城鎮(zhèn)超大班額全部消除，小學大班額占比已經(jīng)從9.53%下降為0，初中大班額占比從16.02%下降到0.21%，普通高中大班額占比從66.87%下降到2.57%。消除大班額工作居于全省前列。

突出厚愛嚴管，加強教師隊伍建設。2021年以來，全市通過人才引進、公開招聘、特崗計劃、公費師范生等渠道，共補充新教師 9817人。國培、省培、市培、縣培四級培訓體系每年培訓教師2萬人次，已有600名教師成為省級以上名師、骨干教師、優(yōu)秀教師。鄉(xiāng)村教師生活補助提標擴面，“一補兩貼”足額發(fā)放，班主任津貼、教齡津貼全面普及，農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)房基本全覆蓋。結(jié)合黨紀學習教育、群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治，強化教師管理機制，規(guī)范教師職業(yè)行為。通過厚愛嚴管，夯實教育基礎。

依托現(xiàn)有優(yōu)勢，推進職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展。駐馬店職教園區(qū)建成區(qū)達8.8平方公里，現(xiàn)已入駐7所職業(yè)院校，入園師生5萬多人，集群發(fā)展效應顯著。我市依托高水平職教園區(qū)建設優(yōu)勢，積極籌建駐馬店農(nóng)業(yè)職業(yè)工程學院，今年上半年通過評審，下達秋季招生計劃1200名。持續(xù)支持黃淮學院建設高水平應用型大學，連續(xù)承辦10屆教育部產(chǎn)教融合發(fā)展戰(zhàn)略國際論壇；努力辦好駐馬店職業(yè)技術(shù)學院、駐馬店幼兒師范高等專科學校，繼續(xù)籌建駐馬店壩道職業(yè)學院、駐馬店理工職業(yè)學院、駐馬店科技職業(yè)學院，支持設置河南商業(yè)職業(yè)學院，努力擴充本地高等教育資源。