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2021年河南特崗招聘教師1.8萬人!7月17日啟動網(wǎng)上報名

2021-07-15 08:54 來源:大河網(wǎng) 責(zé)任編輯:劉銀霞
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摘要:各地在制定特崗教師招聘的面試考核、調(diào)劑遞補(bǔ)工作方案及就業(yè)崗位分配辦法時,要堅持同等條件下生源地考生優(yōu)先的原則,優(yōu)先聘用本縣或周邊地區(qū)的考生,并充分考慮特崗教師個體家庭因素,優(yōu)先安排到相對較近的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校或村小、教學(xué)點工作,引導(dǎo)和鼓勵特崗教師服務(wù)期滿后留在當(dāng)?shù)乩^續(xù)任教。

大河網(wǎng)訊(記者 臧小景)7月14日,大河網(wǎng)記者從河南省教育廳獲悉,今年河南省再次擴(kuò)大鄉(xiāng)村教師補(bǔ)充力度,設(shè)置農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特崗教師崗位1.8萬個,7月17日啟動網(wǎng)上報名。

今年全省有92個縣(市)實施“特崗計劃”,計劃招聘特崗教師18000名,其中,初中教師8210名、小學(xué)教師9790名,全部安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校任教。招聘對象為普通高校本科及以上畢業(yè)生、師范類專業(yè)專科畢業(yè)生,同時要求具備教師資格證書、年齡在30周歲以下。今年特崗教師招聘網(wǎng)上報名時間是7月17日—21日,全省統(tǒng)一筆試是8月1日上午9:00—11:00。特崗教師服務(wù)期3年,服務(wù)期內(nèi)與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校教師享受同等待遇,服務(wù)期滿后享受“三支一扶”各項優(yōu)惠政策,經(jīng)考核合格且愿意留任的保證有編有崗。有意向的畢業(yè)生可登陸河南省教育廳或河南省特崗教師招聘網(wǎng)站(http://tgzp.haedu.gov.cn/)查詢具體政策信息。

據(jù)了解,“特崗計劃”是省教育廳等部門貫徹落實省委、省政府“保就業(yè)”、“促民生”決策部署,引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的一項重要工作舉措,在促進(jìn)畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)、服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等方面發(fā)揮著重要作用。今年省委、省政府將特崗教師招聘作為2021年河南省重點民生實事予以保障,重點推進(jìn)。據(jù)統(tǒng)計,我省自2009年實施“特崗計劃”以來,中央財政已累計下達(dá)支持資金73億元,為貧困地區(qū)招聘特崗教師89350名;省財政安排配套資金50億元,為鄉(xiāng)村學(xué)校補(bǔ)充特崗教師64000名。眾多優(yōu)秀的大學(xué)畢業(yè)生到農(nóng)村從事中小學(xué)教育工作,給我省廣大農(nóng)村學(xué)校注入了新的生機(jī)和活力,有力地促進(jìn)了農(nóng)村教師隊伍建設(shè)和鄉(xiāng)村教育振興,受到了人民群眾的熱烈歡迎和廣泛贊譽(yù)。

河南省2021年特崗教師招聘熱點問題解答

“特崗計劃”是省教育廳、省財政廳、省人力資源和社會保障廳、省委編辦共同組織實施,引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的一項重大人才支持計劃,在推動畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)、促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展、服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等方面發(fā)揮著重要作用。為幫助廣大考生正確理解“特崗計劃”相關(guān)政策,現(xiàn)將考生關(guān)注熱點問題解答如下:

1. 什么是特崗教師?

答:特崗教師全稱是農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師,是中央和我省共同組織實施的一項特殊政策,通過公開招聘高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下農(nóng)村學(xué)校任教,引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作,創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補(bǔ)充機(jī)制,逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題,提高農(nóng)村教師隊伍的整體素質(zhì),促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。

2. 國家特崗教師和地方特崗教師有什么區(qū)別?

答:河南省同時實施的有中央“特崗計劃”和地方“特崗計劃”。中央“特崗計劃”實施范圍為我省26個原國家集中連片特困地區(qū)重點縣、12個原國家扶貧開發(fā)重點縣和15個原省定扶貧開發(fā)重點縣。除上述實施范圍外,其他申報實施“特崗計劃”的縣(市)納入我省地方“特崗計劃”。中央和地方“特崗計劃”除財政支持渠道不同外,其他方面政策均一致,對特崗教師沒有任何區(qū)別和影響。

3. 河南省2021年招聘人數(shù)和崗位設(shè)置情況?

答:2021年全省共招聘特崗教師18000名。具體崗位設(shè)置參見《河南省2021年特崗教師招聘崗位設(shè)置》。

4. 報考特崗教師有哪些優(yōu)惠政策?

答:生源地考生、參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃且服務(wù)期滿的志愿者、參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和碩士及以上畢業(yè)研究生同等條件下優(yōu)先招聘。

5. 特崗教師的工資待遇如何?

答:特崗教師聘任期間執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn),其他津貼補(bǔ)貼由設(shè)崗縣(市)根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平和特崗教師年工資性補(bǔ)助水平綜合確定。特崗教師在工資待遇、職稱評聘、評優(yōu)評先、年度考核等方面與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校教師同等對待。特崗教師的檔案、戶口等管理工作按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6. 特崗教師招聘對戶籍是否有限制?

答:河南省特崗教師招聘不限制戶籍,但在招聘過程中實行同等條件下本地生源優(yōu)先的政策。

7. 特崗教師服務(wù)期為多長時間,期滿后如何安排?

答:特崗教師服務(wù)期為3年。特崗教師服務(wù)期滿后,享受中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的意見》(中辦發(fā)〔2016〕79號)及“三支一扶”規(guī)定的有關(guān)優(yōu)惠政策;經(jīng)考核合格且愿意留任的特崗教師,在核定的教職工編制總額內(nèi)辦理入編手續(xù),享受當(dāng)?shù)亟處熗却觯粚Ψ?wù)期滿重新?lián)駱I(yè)的特崗教師,設(shè)崗縣(市)為其重新選擇工作崗位提供方便條件和必要的幫助。

8. 特崗教師招聘的對象?

答:普通高校應(yīng)、往屆本科及以上畢業(yè)生;普通高校師范類專業(yè)應(yīng)、往屆專科畢業(yè)生;上述招聘對象均要求年齡在30周歲以下(1991年7月1日及以后出生)。

9. 成人高考、自學(xué)考試、國家開放大學(xué)、遠(yuǎn)程教育等學(xué)歷可以報考特崗教師嗎?

答:特崗教師招聘均要求普通高校畢業(yè)生。普通高校畢業(yè)生指參加全國統(tǒng)一高考并錄取的普通高校畢業(yè)生,不包括通過自考、成人高考、函授、網(wǎng)絡(luò)教育和國外高校等其他途徑取得學(xué)歷的高校畢業(yè)生及未畢業(yè)的在校生。

10. 留學(xué)回國人員如何報考特崗教師?

答:在國外留學(xué)回國的人員報考時,選擇畢業(yè)院校時有留學(xué)回國選項,并按系統(tǒng)要求上傳畢業(yè)證、教育部認(rèn)可的學(xué)歷認(rèn)證書、留學(xué)回國人員證明等材料掃描件。

11. 特崗教師招聘對教師資格證有要求嗎?

河南省2021年特崗教師招聘要求具有相應(yīng)的教師資格證書。暫未取得教師資格證書的人員,可持有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》報考,并須在辦理聘用手續(xù)前取得教師資格證書。

12. 哪些崗位有特殊的報考要求?

答:應(yīng)聘初中教師崗位的,要求本科及以上學(xué)歷。應(yīng)聘體育、音樂、美術(shù)、心理健康教育崗位的,要求所持有的教師資格證書任教學(xué)科(或《中小學(xué)教師資格考試合格證明》考試類別中標(biāo)注的學(xué)科)與報考崗位一致。持有小教全科教師資格的畢業(yè)生,對報考學(xué)科不作限制。

13. 幼兒園教師資格可以報考哪些崗位?

答:在滿足學(xué)歷、年齡等條件的前提下,持有幼兒園教師資格證書的畢業(yè)生、可以報考音樂、美術(shù)、語文、數(shù)學(xué)等崗位,不能報考體育、心理健康教育崗位。

14. 已經(jīng)簽約的特崗教師能否再次報考?

答:尚在服務(wù)期內(nèi)的特崗教師,不允許再次報考特崗教師崗位。如服務(wù)期內(nèi)的特崗教師已經(jīng)與設(shè)崗縣解除服務(wù)協(xié)議,且縣教育局在特崗教師管理系統(tǒng)內(nèi)將其狀態(tài)設(shè)置為離崗,則可以再次報考特崗教師。

15. 報考特崗教師的流程?

答:查閱特崗教師招聘公告→網(wǎng)上報名→報名資格初審(照片復(fù)審)→打印準(zhǔn)考證→筆試→報名資格復(fù)審→面試→體檢→擬錄用名單公示→辦理聘用手續(xù)。

16. 特崗教師報名的方式?

答:特崗教師招聘報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報名網(wǎng)址為河南省特崗教師招聘網(wǎng)(http://tgzp.haedu.gov.cn/)。特崗教師招聘不收取報名考務(wù)費。

17. 上傳證件照、畢業(yè)證照片有什么要求?

答:特崗教師招聘報名系統(tǒng)內(nèi)對考生上傳個人證件照片、畢業(yè)證和教師資格證等證件照片給出了具體參數(shù)要求。照片上傳質(zhì)量將影響資格審核結(jié)果,考生參加考試時將依據(jù)上傳的證件照片進(jìn)行人臉識別。請考生務(wù)必按要求提交材料。

18. 網(wǎng)站注冊時提示身份證號已注冊怎么辦?

答:注冊時提示身份證號已注冊,有以下兩種情況:

①你已經(jīng)注冊過,不需要重新注冊。如果忘記密碼,請在注冊登錄頁面,根據(jù)網(wǎng)站提示找回密碼。

②你的身份證號被別人注冊。如果是這種情況,請撥打報名咨詢電話或網(wǎng)站技術(shù)支持電話(0371-56713158)。

19. 兩人在同一臺電腦上報名注冊,出現(xiàn)信息互串時,如何處理?

答:首先清理瀏覽器的緩存,然后再進(jìn)行修改。

①還未審核或?qū)徍宋赐ㄟ^時,可自己登錄網(wǎng)站修改信息。

②如審核已通過,省內(nèi)院校畢業(yè)生請聯(lián)系其畢業(yè)院校招生就業(yè)指導(dǎo)部門,國外留學(xué)生、省外畢業(yè)生請聯(lián)系河南省特崗教師招聘管理辦公室(0371-61172152)。

20. 報名資格初審如何進(jìn)行?初審?fù)ㄟ^后還可以修改信息嗎?

答:省教育廳統(tǒng)一組織報名資格初審,其中,河南省內(nèi)高校應(yīng)、往屆畢業(yè)生報名資格初審由考生的畢業(yè)學(xué)校負(fù)責(zé);省外高校應(yīng)、往屆畢業(yè)生報名資格初審由河南省特崗教師招聘管理辦公室負(fù)責(zé)。通過資格初審后,不能再修改信息。如基本信息錯誤影響報考的,省內(nèi)高校畢業(yè)生請聯(lián)系其畢業(yè)高校招生就業(yè)指導(dǎo)部門。省外高校畢業(yè)生請聯(lián)系河南省特崗教師招聘管理辦公室(0371-61172152)。

21. 身份證丟失了怎么辦?

答:可以申請辦理并使用臨時身份證,臨時身份證在身份證明上與正式身份證具有同等法律效力。

22. 筆試都考哪些內(nèi)容,哪些部門組織考務(wù)工作?

答:筆試以閉卷方式進(jìn)行,主要考試內(nèi)容為教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、課程與教學(xué)論、教育教學(xué)技能、新課程理念及教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等,滿分為150分。筆試工作由河南省招生辦公室和各地市招生考試機(jī)構(gòu)共同組織實施。河南省招生辦公室負(fù)責(zé)制定考務(wù)管理規(guī)范,組織試卷命題、印制、配發(fā),安排巡視等工作。各地市招生考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)設(shè)置考點考場,落實各項具體考務(wù)管理,組織判卷和成績復(fù)核等工作。

23. 筆試成績公布后,考生對成績有異議的該如何處理?

答:請考生查閱各省轄市、省直管縣(市)的特崗教師招聘公告,在規(guī)定時間內(nèi)申請對成績進(jìn)行復(fù)核。

24. 如何確定面試人員?

答:在省定最低分?jǐn)?shù)線以上,按照筆試成績從高分到低分的順序,以設(shè)崗縣(市)分學(xué)段、分學(xué)科崗位設(shè)置數(shù)的1:1.2比例依次確定面試人選。根據(jù)規(guī)定,參加面試的考生筆試成績不能低于90分(報考體育、音樂、美術(shù)崗位筆試成績不能低于80分)。若符合面試條件的人數(shù)達(dá)不到面試比例要求,由各省轄市、省直管縣(市)結(jié)合本地實際情況,按照“公開、公平、公正”的原則進(jìn)行調(diào)劑,具體調(diào)劑辦法由各省轄市、省直管縣(市)確定。

25. 面試資格審核需要攜帶哪些證件?

答:面試資格審核時需攜帶面試通知單、身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件和照片(一式三份,要求與招聘系統(tǒng)上傳照片同一底版),以及面試通知單中要求攜帶的各項材料。

26. 體檢標(biāo)準(zhǔn)有具體規(guī)定嗎?

答:體檢工作由各設(shè)崗縣(市)統(tǒng)一組織,要求體檢的醫(yī)院具備二級乙等以上(含二乙)資質(zhì),體檢標(biāo)準(zhǔn)為《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》。體檢合格人員名單適時向社會公布。

27. 特崗教師招聘采用什么分配政策?

答:特崗教師招聘繼續(xù)實行“縣來縣去”、“鄉(xiāng)來鄉(xiāng)去”的優(yōu)先聘用和崗位分配政策。各地在制定特崗教師招聘的面試考核、調(diào)劑遞補(bǔ)工作方案及就業(yè)崗位分配辦法時,要堅持同等條件下生源地考生優(yōu)先的原則,優(yōu)先聘用本縣或周邊地區(qū)的考生,并充分考慮特崗教師個體家庭因素,優(yōu)先安排到相對較近的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校或村小、教學(xué)點工作,引導(dǎo)和鼓勵特崗教師服務(wù)期滿后留在當(dāng)?shù)乩^續(xù)任教。

28. 特崗教師簽約后,在服務(wù)期內(nèi)能離職嗎?

答:特崗教師因個人原因不能按協(xié)議要求履行義務(wù),由本人提出申請,經(jīng)設(shè)崗縣(市)同意后,雙方可以解除服務(wù)協(xié)議。特崗教師未能按協(xié)議要求履行義務(wù)的,設(shè)崗縣(市)有權(quán)主動解除服務(wù)協(xié)議。

29. 特崗教師服務(wù)期工齡是怎么計算的?

答:特崗教師服務(wù)期滿、考核合格且在當(dāng)?shù)亓羧魏螅?年服務(wù)期計算為連續(xù)工齡。特崗教師服務(wù)期滿、取得《特崗教師服務(wù)證書》后,跨縣(區(qū))聘用從教或自行擇業(yè)的,工齡計算按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。特崗教師未能完成服務(wù)期的,從事農(nóng)村教學(xué)工作的服務(wù)年限不能計算為工齡。

30. 什么是農(nóng)村教育碩士生,農(nóng)碩生還需要參加考試嗎?

答:按照教育部有關(guān)政策精神,鄭州大學(xué)、河南大學(xué)、河南師范大學(xué)、信陽師范學(xué)院“碩師計劃”研究生定向到貧困縣就業(yè),“碩師計劃”研究生不再參加特崗教師招聘考試,直接聘用為特崗教師,3年服務(wù)期內(nèi)派遣至鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育階段學(xué)校任教。

責(zé)任編輯:劉銀霞

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