本報訊 “我從事幼教工作5年多了。在這平凡而圣神的崗位上，我有過歡笑，也有過淚水；有過成功的喜悅和幸福，也有過挫折中的悲傷和失望。正因為經歷過這些，我更熱愛自己的工作……”為促進教師隊伍的優化和穩定，打造一支強有力的班主任隊伍，提高教育教學質量，8月20日下午，駐馬店市實驗幼兒園本著自愿、客觀、公平、公正的原則，舉行了演講答辯遴選班主任活動。

活動中，參與競聘的教師分別就競聘理由、個人優勢、競聘成功后班級工作設想以及如何把班級特色和幼兒園特色融合開展工作等進行闡述。教師們精心準備、積極參與，通過演講展示出了精湛的業務素質和良好的精神面貌。園外評委對各位競聘教師進行了提問，并為競聘教師打分。

活動結束后，園長李輝作總結講話，充分肯定了教師們對教學充滿創意的設想，同時鼓勵大家等風來不如追風去，應勇敢地去追求、去嘗試。

本次演講答辯遴選班主任活動，徹底打破了過去直接任命的模式，不僅推進了幼兒園各項工作健康、穩步、持續發展，而且激發了教師們不斷進取和探索的工作熱情，真正使“要我干”變成“我要干”，受到教師們的一致贊同，大大激發了年輕教師當班主任的熱情，為下學期各項工作的順利開展奠定了良好的基礎。

教師們紛紛表示，新的學期新的起點，將努力提升自己的家園溝通力，增強自己的責任感和使命感，真正為凝聚共識、提升認識、匯聚智慧、加快發展盡自己的一份力量。

（李鵬飛）