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打分排隊傳導壓力 現場解決實際問題

2016-07-28 15:08 來源: 駐馬店網 責任編輯:lyx
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摘要:打分排隊傳導壓力 現場解決實際問題 駐馬店網訊(通訊員 白君慧 韓笑)驛城區創衛誓師大會召開后,人民街道迅速行動,進一步提升工作標準,明確目標責任,強化工作措施,再

打分排隊傳導壓力 現場解決實際問題

 

駐馬店網訊(通訊員 君慧 韓笑)驛城區創衛誓師大會召開后,人民街道迅速行動,進一步提升工作標準,明確目標責任,強化工作措施,再掀創衛新高潮。分包人民街辦事處的驛城區委副書記張二林對辦事處創衛工作提出四不四有:不留死角,不存僥幸,不降標準,不碰紅線。要有責任感,有緊迫感,有成就感,有獲得感。按照這個要求,人民街辦事處繼續強化工作措施,深入推進創衛工作開展。辦事處將6個社區細化為28個網格,進一步強化屬地管理和網格化管理責任,28個網格全部落實了責任,建立創衛工作臺賬,把整改任務細化分解,落實到個人。并每天下午400以抽簽的隨機形式對6個社區進行督查打分排名,打分內容包括市容市貌、無主小區、庭院,每個社區每次檢查隨機抽查一條街道,一個家屬樓院,五個門店。檢查完后以得分高低進行排名,排名落后的社區,主要領導對社區書記進行約談,一是分析落后的問題,找出辦法,理清下步工作思路,二是敲響警鐘,督促其加快步伐,爭當優秀排頭兵。

打分評比機制以來,一名社區書記因連續兩次排名最后被誡勉談話,一名社區書記因創衛工作不力被調整工作崗位。人民街道本著嚴抓創衛工作不放松的原則,繼續深入開展創衛工作,在全辦事處形成你追我敢的工作熱潮。

 

責任編輯:lyx

(原標題:駐馬店網)

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