本報訊 （記者 張 勇）3月5日，中國積分制管理專題講座在市職工活動中心舉辦。本次活動由駐馬店市公共關系協會和駐馬店市大公關文化傳播有限公司聯合主辦，市鼎盛世紀會展服務有限公司、菱康健身服務有限公司、河南省森源文化傳播有限公司、兆榮國際花園酒店共同協辦。我市400多位企業董事長、總經理，企業高管放棄周末休息時間前來聆聽講座。

本次專題講座主講人李榮，湖北群藝集團董事長、中國積分制管理創始人。2001年創辦湖北群藝，2003年獨創積分制管理，并開始試行。短短幾年時間，帶來了公司的高速發展，企業資產擴大了20倍，效益增加了50倍，創造了中小企業的發展奇跡。隨著市場經濟體制的不斷健全和完善，市場的競爭愈加激烈，中小企業面臨著各種困惑，其中以管理上的問題居多，這些問題嚴重制約著中小企業的發展，主辦單位把李榮老師邀請到駐馬店，舉辦此次專題講座，目的就是幫助企業家通過管理提升企業效能，建立健康的企業文化，解決企業家在管理上遇到各種困惑，真正把駐馬店的企業做大做強。

專題講座上，李榮老師從什么是積分制管理、為什么說積分制管理節省管理成本、積分制管理的作用和特點等方面對積分制管理體系進行通俗易懂、事例翔實的解讀。積分制管理完全顛覆了傳統的管理模式，將人性化和制度化完美結合，它符合人性，員工樂于接受，其創新的管理理念及方法，開創了中國管理界的新學派。李榮的精彩講座受到與會400多位企業家的歡迎和好評，精彩之處不時博得陣陣掌聲。其間，市菱康健身服務有限公司董事長魏椿菱就3個實體店推行積分制管理3個月的情況進行經驗分享。“導入積分制管理后，明顯感覺公司內部衛生整潔、狀態俱佳、生意穩定、員工開心、利潤增長、工作輕松……”分享時魏椿菱一臉的激動和喜悅。

聽完講座后，很多企業家表示：“我們經常參加各類培訓課程，李榮老師的講座春風化雨、非常有用。通過聆聽，我們受益匪淺，積分制完全適用我們公司的管理，回去后，要把積分制管理在公司推行，同時也會讓積分制在我們的公司生根發芽、開花結果。”