本報訊 （通訊員 呂軍周）日前，泌陽縣工商局以打造一流的業績、一流的服務、一流的效率為目標，通過開展“四比四看”活動，營造了良好的創先爭優氛圍，進一步激發了廣大干部職工的工作熱情，有力地推動了各項工作的扎實開展。

    一、比學習，看誰的學習態度最認真。針對企業登記、監管指導、投訴服務等窗口的業務實際，采取集中學和自學相結合，定于每周一下午為集中學習時間。學習過程中還定期或不定期對干部職工的學習筆記進行檢查評比，看誰的學習態度最認真、誰學的最扎實。

    二、比作風，看誰的工作責任心最強。要求工作人員嚴格遵守各項制度紀律，比誰的作風更嚴謹、誰的紀律更嚴格，以看誰做得最好為目標，互相監督。

    三、比服務，看誰的服務群眾最滿意。將服務對象滿意度作為評判各股、所工作質量的重要標準，把服務過程無投訴、無不滿意作為對窗口工作的基本要求，在窗口設置意見箱，讓群眾對窗口人員服務態度及服務質量進行評比，看誰的服務群眾最滿意。

    四、比成績，看誰的工作效率最高。制定了考核激勵機制，進一步明確各自的崗位責任和目標任務。每季度對股、所人員的工作成效進行考核，看誰任務完成得最好、誰工作效率更高、誰工作成績最突出，調動了工作人員的積極性和主動性。