駐馬店新聞網訊（通訊員 付華 吳娟） 中央政治局會議4日一致同意關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定，有如清風撲面，大振人心。這是新一屆中央領導集體從嚴治黨、抓作風建設的又一實招，鏗鏘有力。 過去我們聽到一些群眾言論，到機關辦事有三難：一是門難進，二是臉難看，三是事難辦，面對機關工作存在的這種“官僚主義作風”，應該下大力氣整治。在一些干部中形成的形式主義痼疾，像流行性病毒一樣敗壞了黨風，損害了黨和人民的血肉聯系。比如調查研究，有的領導周四下基層，下面單位周一就下發通知、周二要交材料，而且必須根據書面材料“照本宣科”，往往是領導調研沒開始結果就出來了。無怪乎有些領導同志下基層時要搞一些“聲東擊西”的突擊辦法才能了解真情。又如會議，層層以會議落實會議、層層陪會層層檢查開會，隔靴搔癢念稿子成風。某地一個部門的負責同志曾經反映，一年下來他平均一個月參加上級的各類會議35個，而且必須“親自參加”，還談什么正常工作？這些痼疾，許多領導干部也坦言深受其害，對此深惡痛絕。但這種“習慣成自然”的做法，時間一久，人人心知肚明、深受其苦卻只得硬著頭皮去做。

形式主義、官僚主義作風違背了黨的根本宗旨。“從群眾中來到群眾中去”是我們黨做群眾工作的一條基本經驗，任何時候都不能忘記了這個根本，“群眾是真正的英雄”只有依靠群眾才能推動我們事業的發展，才能保證我們事業的成功。而我們一些黨員干部坐機關坐出了“職業病”，生活上不能與群眾同甘共苦，工作上不能與群眾相互交心，對群眾的疾苦漠不關心，麻木不仁，有些甚至脫離群眾，欺騙群眾，對群眾的訴求置之不理，置群眾的利益于不顧，從而產生一種干部與群眾的距離感，傷害了群眾的感情，因此，必須要大力糾正黨員干部文明辦事，熱情辦事，主動辦事的工作態度，甚至要設立專門的投訴箱，設立專門制度來維護群眾的利益。把群眾的利益放在機關工作的第一位，加強改進黨員干部的工作作風。

形式主義、官僚主義作風影響了黨和政府的良好形象。既然是人民的公仆，就要滿懷熱情的、全心全意地為群眾服好務。轉變政府職能關鍵一步就是成為服務型政府。在人民群眾面前，我們的黨員干部、黨員領導干部沒有理由和資格高高在上，更沒有理由和資格瞧不起人民群眾。領導干部應該要克服官僚主義，對群眾的事情要主動關切，積極辦理，認真解決，絕不應該給群眾看冷臉子。那些在群眾面前擺架子、抖威風、拉臉子的人都是最愚蠢的“夜郎”行為，這種壞習氣直接影響了黨和政府的形象。

形式主義、官僚主義作風損害了黨做群眾工作的基礎。沒有群眾基礎我們黨和政府的工作將寸步難行。不管是抓經濟建設，還是抓社會穩定；不管是搞產業結構調整還是抓基礎設施建設、黨的任何一項工作都離不開群眾的支持。大凡一個地方的工作搞不搞得好，關鍵是看領導干部的群眾基礎好不好。如果領導干部心里想著群眾、對群眾有感情，群眾也一定會把他們當作親人，支持他們的工作。如果領導領導干部心里容不下群眾，對群眾沒有感情，群眾也不會輕而易舉支持他們。要貫徹好，落實好，執行好黨在農村的路線方針政策就必須要有良好的群眾基礎，這個群眾基礎就是靠平時聯系群眾，關心群眾，愛護群眾建立起來的，這是共產黨人做群眾工作的基礎。

形式主義、官僚主義作風影響社會人心向背。要依靠群眾的力量來建設中國特色社會主義，就必須相信群眾，只有依靠群眾的力量才能戰勝一切困難，只有人民群眾才是推動歷史向前發展的真正動力。黨的事業要靠千千萬萬的群眾心往一處想，勁往一處使，齊心協力克服前進路上的一切困難，最后取得勝利。只有億萬人民群眾的心跟黨同步，才能聚精會神搞建設，一心一意謀發展。如果我們脫離了人民群眾，與群眾不能打成一片，不能同甘苦共患難，那就會失去人心，失去人民群眾的擁護和支持，黨的事業就會倒退，就會離心離德，就會人心渙散。因此，黨員干部一定要牢記：從群眾中來，到群眾中去，依靠群眾，團結群眾，聯系群眾是我們執政黨的根本出路，是黨疑聚人心的根本法寶，是黨的事業取得成功的根本關鍵。 

中央政治局強調指出，抓作風建設，首先要從中央政治局做起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，以良好黨風帶動政風民風，真正贏得群眾信任和擁護。嚴格貫徹八項規定，將有力地推動全黨切實解決自身存在的突出問題，切實解決群眾反映強烈的問題，始終保持同人民群眾的血肉聯系，用優良作風凝聚黨心民心。中央政治局的八項規定實實在在，既有強烈的現實針對性，又有切實可行的可操作性。比如：關于改進調查研究，明確要求“多同群眾座談，多同干部談心，多商量討論，多解剖典型，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去”“不張貼懸掛標語橫幅，不安排群眾迎送，不鋪設迎賓地毯，不擺放花草，不安排宴請”等；關于精簡會議活動、切實改進會風，規定提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話等。這些規定對形式主義、官僚主義頑癥動了真格、較了真勁，令人拍手稱快。