驛城區強化機制建設全力優化項目環境

本報訊 （記者 付建強）連日來，驛城區紀委監察局強化機制建設，著力抓招商，全力優化環境，工作作風明顯好轉，投資環境明顯改善，主要經濟指標均位居全市前列。

切實加強領導，強化責任機制。建立健全“黨委、政府統一領導、紀檢監察機關組織協調、各有關部門齊抓共管”的領導機制和工作機制，整合力量，調動積極性，加強各個環節的銜接，形成市、區、鄉鎮（街道辦事處)三級聯動、協同推進的工作格局。建立優化經濟發展環境領導責任追究制，明確各部門、各單位黨政一把手是本部門、本單位優化經濟發展環境的第一責任人。將優化經濟發展環境工作納入政府目標考核體系，與反腐倡廉建設和經濟工作同部署、同檢查、同考核，強化各級黨委、政府和政府職能部門優化經濟發展環境的責任感。

立足制度創新，強化保障機制。以開展《行政許可法》貫徹執行情況的監督檢查為契機，對所有行政審批事項進行了集中清理，能廢除的予以廢除，需要保留的則簡化程序、縮短時限。對重點項目開辟 “綠色通道”，成立了項目洽談立項組、用地規劃報審組、征地協調組、工商稅務辦證組、環境協調整治組、用工服務組和績效考核組7個專業組，對重點項目實行全程代理。去年以來，已幫助企業解決難題93件，協調貸款2.7億元，融資擔保5390萬元，落實育優扶強、區長質量獎資金820萬元，受益企業42家。認真落實市紀委監察局提出的“七不準”，杜絕開門招商、關門宰客、殺雞取卵等現象，千方百計為企業創造寬松的經濟發展環境。

搞好效能監察，強化監督機制。建立以行政效能監察為主體，以群眾監督、輿論監督相配合，努力構筑全方位效能監察工作機制。建立效能監察三色督察令制度，對全區的重點工作和上級督察件、區四個班子交辦的重要事項，實行黃、橙、紅三色督察令；完善效能跟蹤問效制度，有針對性地定期對有關單位進行效能監督，對重點工作實行跟蹤問效。去年以來，已對60項重點工作和產業集聚區46個工商業項目建立跟蹤服務；定期召開裝備產業集聚區例會，聽取項目建設情況匯報，分析形勢，研究解決項目推進過程中存在的困難和問題；建立區紀委監察局領導班子、檢察院班子成員聯系服務企業和重點項目制度，每名班子成員聯系1~2個重點項目或企業；圍繞區委、區政府的中心工作和重點工作，圍繞工作紀律、干部作風等開展督察檢查，制定效能驛城督察制度、約談制度和問責制度三項保障制度，做到督導常態化，通報常態化，問責常態化。

狠抓糾風治亂，強化懲處機制。根據群眾反映的熱點問題，確定整治工作重點，組織紀檢監察、公安等部門聯手共治，掃清經濟發展障礙，加強辦案力量，突出治理重點；設立整治企業周邊環境專項治理舉報電話，對舉報的案件嚴查細排，對“四亂”苗頭露頭就打，毫不手軟；先后開展民主評議百名科（股）長活動和涉企、涉民股室評議活動，對全區區屬單位（含垂直管理單位）涉企、涉民的內設及二級機構的服務態度、履行職責、依法辦事等六個方面進行現場考評，并注重評議結果的運用，促進部門轉變作風，優化經濟發展環境。

去年，該區新簽約項目77個，總投資202.6億元，其中億元項目25個。